Economía
Los sindicatos piden a empleadores diálogo tripartito adelantado
Abogan por alza salarial de 30% que incluya guardias y policías
Reforma tributaria afectó los bolsillos de los consumidores.
SANTO DOMINGO. Las centrales sindicales de trabajadores esperan reunirse esta semana con los empleadores, a fin de que inicie el diálogo tripartito (Gobierno-empresarios-trabajadores). De antemano, ya plantean que buscarán un aumento general de salarios de un 30% en los sectores público y privado, que incluya a guardias y policías.
Plantean a los empleadores la necesidad de que retomen las conversaciones que tuvieron en el pasado, comenzando por el tema salarial y se plantee la necesidad de que se convoque a una discusión con el Ministerio de Trabajo.
Sin embargo, hasta el momento, el diálogo tripartito no ha iniciado debido al estancamiento que existe debido a que los últimos procesos, como la reforma tributaria, se han discutido en un espacio más amplio, como el fue el Consejo Económico y Social (CES).
Rafael -Pepe- Abreu, presidente de la Confederación de la Unidad Sindical (CNUS), expuso ayer que el último aumento de salario mínimo vence el primero de junio, pero las centrales obreras esperan que se adelante la discusión en el espacio del diálogo tripartito con tres meses de anticipación porque los aumentos nunca se hacen con retroactividad, «y la gente recibe el incremento a mediado de año, cuando ya la inflación se lo traga».
Hasta el momento, los empresarios han dicho que están abiertos a la discusión desde el punto de vista salarial, pero que todo debe hacerse acorde a la inflación de los últimos años.
Los empresarios buscan que el diálogo inicie en junio, debido a que quieren ver primero cuál será el impacto de la reforma fiscal en las empresas y en los empleos, y luego discutir el tema salarial, visión que no comparte el sector empleador.
Abreu no cree que la reforma afecta al empresariado, sino a los trabajadores, pero reflexiona que si se afecta la capacidad de compra del empleado, entonces sí afecta las empresas. Abreu espera reunirse de manera formal con empleadores antes de que inicie el proceso en el escenario del Comité Nacional de Salarios. Empero, le pide sensatez, pues el diálogo tripartito no sólo debe ser el salarios, sino también temas que los mismos empresarios deseen, como es el caso del código laboral y las modificaciones que buscan.
Para el presidente de la Confederación Patronal (Copardom), Jaime González, esa entidad está abierta al diálogo para tratar el aumento de salarios con las centrales sindicales.
Empero, la convocatoria al diálogo debe venir del Ministerio de Trabajo, vía la directora del Comité Nacional de Salarios, Gloria Henríquez, y no fue posible localizarla ayer.
Beneficios
Con el inicio del diálogo tripartito en el 1985, en Jarabacoa, liderado por la Iglesia Católica, en la que se reunió a dirigentes sindicales, empresarios y a representantes del gobierno con el objetivo de analizar las causas de la crisis económica de ese entonces y sus posibles soluciones, se dio inicio en el país al diálogo tripartito. La iglesia católica, en su carta pastoral del 21 de enero de ese año, planteó la necesidad del consenso y cambios en la sociedad de ese momento y que perduran hoy en día y que dieron origen a un moderno código de trabajo, reforma tributaria y luego una ley de seguridad social.
Santo Domingo, R.D.- El dólar era vendido este jueves a 60.25 pesos en República Dominicana.
El Banco Central fijó el cambio para de la siguiente manera:
Compra: 60.05
Venta: 60.25.
Santo Domingo, R.D.-El Ministerio de Trabajo informó este jueves cuales serán los días feriados del calendario para este 2025 en el país, dando cumplimiento a la Ley 139-97, la cual establece el traslado de algunos días para que puedan ser disfrutados por la población, en especial, por la clase trabajadora.
A través de nota de prensa, la entidad recordó que la ley establece el traslado para los lunes de los días feriados que coincidan con los martes, miércoles, jueves o viernes.
«La ley fue publicada en la Gaceta Oficial 9957, de fecha 25 de junio de 1997, entró en vigor el 27 del mismo mes y año, por lo que, de conformidad con lo establecido por nuestra legislación, debe ser aplicada en todos los establecimientos del país», dice el documento.
En esta ocasión, el Ministerio de Trabajo resaltó solo dos fechas que deben ser trasladadas, los demás días se celebrarán en su fecha original.
Los días feriados del 2025 se aplicarán de la siguiente manera:
El miércoles 1 de enero, fecha de celebración de Año Nuevo, no se cambia.
El lunes 6 de enero, día de los Santos Reyes, no se cambia.
El martes 21 de enero, día de Nuestra Señora de la Altagracia, no se cambia.
El domingo 26 de enero, fecha en que se conmemora el natalicio de Juan Pablo Duarte, no se cambia.
El jueves 27 de febrero, día de la Independencia Naciónl es inamovible.
El viernes 18 de abril, Viernes Santo, festividad religiosa en que se conmemora la muerte de Jesucristo, inamovible.
El jueves 1 de mayo, día del Trabajo, se trabaja y se cambia para el lunes 05 de mayo.
El jueves 19 de junio, día en que se celebra la festividad religiosa Corpus Christi, no se cambia.
El sábado 16 de agosto, día de la Restauración de la República, no se cambia.
El miércoles 24 de septiembre, día de Nuestra Señora de las Mercedes, no se cambia.
En tanto que, el jueves 06 de noviembre, día de la Constitución, se trabaja y se cambia para el lunes 10 de noviembre.
El jueves 25 de diciembre, día de Navidad o nacimiento de Jesús, no se cambia.
Puntos para entender por qué algunos días se cambian, según la Ley 139-97:
Traslado de días feriados a lunes:
- Los días feriados que caen entre martes y viernes se trasladarán al lunes más cercano. Esto incluye feriados como:
- Día de Duarte (26 de enero)
- Día del Trabajo (1 de mayo)
- Día de la Constitución (6 de noviembre)
- Si el día feriado cae en sábado, domingo o lunes, se mantiene en esa fecha.
Excepciones: algunos días festivos se celebran siempre en su fecha original, sin traslado. Estos son:
- Día de la Independencia Nacional (27 de febrero)
- Viernes Santo (fecha variable)
- Día de la Restauración (16 de agosto)
- Día de la Virgen de la Altagracia (21 de enero)
- Día de Navidad (25 de diciembre)
Economía
Moody’s, Standard & Poor’s y Fitch Ratings mantienen sin cambios su evaluación riesgo país RD
Las firmas calificadoras Moody’s, Standard & Poor’s y Fitch Ratings mantuvieron sin cambios su evaluación sobre la economía dominicana, según el último informe trimestral de riesgo-país, publicado por la Secretaría Ejecutiva del Consejo Monetario Centroamericano (Secmca).
Según la publicación del Informe de Riesgo País, tercer trimestre 2024, cortado a septiembre, su evaluación al alza está condicionada a la implementación de medidas de política que fortalezcan la flexibilidad fiscal y mejoren la composición, por moneda, de la deuda gubernamental, para futuras revisiones.
También, el retorno a alto crecimiento (en el contexto de estabilidad externa y macroeconómica) que conlleven a una convergencia del PIB per cápita con países con mejores calificaciones.
A la baja, no obstante, señalan que es necesario considerar “si hubiese un fuerte deterioro de las razones de deuda gubernamental a PIB y de intereses a ingresos; por ejemplo, a través de un relajamiento de la política fiscal, menor crecimiento al esperado o pérdidas financieras de las empresas de electricidad estatales”.
Deuda
La deuda pública se situó en US$73,419.2 millones a abril de 2024, con una tasa de crecimiento de 1.46%.
• Historial de robusto crecimiento económico.
• Matriz exportadora diversificada.
• Altos indicadores sociales y PIB per cápita.
Centroamérica
Para el cierre del tercer trimestre del año 2024, la agencia calificadora de riesgo Moody’s realizó revisiones y actualizaciones en las calificaciones de deuda soberana y perspectivas de riesgo país para Costa Rica y Guatemala, señala la publicación.
En Costa Rica, la revisión fue al alza en su calificación de riesgo, mientras que, para Guatemala, la revisión consistió en una reafirmación tanto de su calificación de deuda como de perspectiva de riesgo país.
No obstante, en octubre, Standard & Poor’s elevó la calificación de Nicaragua, pasando de ‘B’ a ‘B+’ con perspectiva estable.
Las revisiones se realizaron tomando en cuenta el desempeño de indicadores como la evolución de la actividad económica, déficit fiscal, necesidades de financiamiento (local y externo), análisis de ratios deuda pública/PIB, de intereses de deuda/ingresos fiscales, e indicadores del sector externo, entre otras.