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Empleados públicos deben pagar agua y electricidad viola la Constitución
Santo Domingo, R.D.-Es una violación al derecho a la intimidad consagrado constitucionalmente una circular del Ministerio de Administración Pública (MAP) que advierte a los empleados del sector publico a cumplir con el pago del agua y de la luz.
La opinión al respecto proviene de abogados constitucionalistas consultados por el periódico Diario Libre, el cual reproduce La República por considerase de una gran trascendencia, quienes advirtieron que la circular del Ministerio de Administración Pública (MAP) que instruye la realización de un levantamiento sobre el cumplimento de pago de los servicios de electricidad y agua por parte de los empleados de instituciones gubernamentales, no tiene base legal y viola el derecho a la intimidad consagrado en el artículo 44 de la Constitución.
El abogado Juan Castillo Pantaleón indicó que las leyes Orgánica de Administración Pública No. 247-12 y la de Función Pública No. 41-08 no establecen como un deber del servidor público informar a su superior sobre el pago de sus compromisos particulares.
«Los deberes del servidor público que están sujetos a sanciones están en la ley de Función Pública y todos están vinculados al ejercicio de sus funciones. El pagar o no la luz de tu casa no tiene que ver con la función pública, es un servicio particular», expresó.
A su vez, el experto constitucional Cirilo Guzmán, indicó que el MAP se extralimitó con esta circular y, si el objetivo es que todos los servidores públicos paguen debidamente estos servicios, las empresas distribuidoras de electricidad tienen el mecanismo para el cobro o, en su defecto, suspensión del servicio.
«Aunque sean empleados públicos, tienen derecho a no dar informaciones personales de ese tipo, a menos que con un préstamo les vayan a pagar la factura, eso no le importa a nadie, si no paga la luz se la cortan. El derecho a la intimidad entraña que en la vida privada de las personas no puede entrometerse nadie», puntualizó.
Castillo Pantaleón señaló que la circular del MAP no ofrece una explicación clara de qué hará con los datos recopilados y que, en todo caso, el servidor que ofrezca esta información lo puede hacer únicamente de manera voluntaria y consentida, reconociendo que ninguna normativa vigente lo obliga a ceder esta información.
¿Qué dice la circular del MAP?
Este miércoles, el Ministerio de Administración Pública giró una circular en la que instruye a las entidades gubernamentales, a través de las direcciones de recursos humanos, a recopilar los datos sobre el cumplimiento de pago de servicios públicos, como el agua y la energía eléctrica, por parte de los empleados del Estado.
En un plazo de 15 días laborales, el MAP indicó que las direcciones de recursos humanos deberán recopilar la información respecto a si los servidores públicos tienen contrato de energía eléctrica y de servicio de agua potable, y si no lo tienen a su nombre deberán especificar quién de su familia es el responsable.
Significó que la medida, que «busca mejorar la calidad de los servicios públicos y asegurar las normativas vigentes, tiene como propósito la actualización de las bases de datos del MAP, correspondientes a estas obligaciones de pago, así como identificar posibles casos en los que estos pagos de servicio no estén siendo efectuados».
La circular, firmada por el ministro del MAP, Sigmund Freund, establece: «Es importante que cada empleado presente las facturas correspondientes, ya que esto permitirá llevar un registro más preciso y facilitará la gestión administrativa».
El documento está dirigido a ministros, consultor jurídico del Poder Ejecutivo, contralor general de la República, directores generales, nacionales y ejecutivos, administradores generales y nacionales de órganos y entes del Poder Ejecutivo.
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En primer día de operativo de navidad se han impuesto 4,089 multas, de las cuales 1,256 son de motociclistas
Santo Domingo, R.D.-El director del Centro de Operaciones de Emergencias (COE), Juan Manuel Méndez García, informó en el primer boletín “Conciencia por la vida” Navidad y Año Nuevo 2024-2025, que se han impuesto 4,089 fiscalizaciones desde el inicio del operativo hasta las 6:00 de la mañana de este martes.
Solucionaron 55 averías en el Gran Santo Domingo; además, se realizaron 15 optimizaciones y gestiones de tráfico para garantizar la operación eficiente del sistema semafórico.
Durante este operativo, el Intrant detectó otras irregularidades por las cuales se prohibió la salida de la unidad o la sustitución del conductor.
“Como fueron los casos donde 31 choferes tenían licencias de conducir vencidas, perdidas o con categoría menor a la requerida, 11 vehículos no tenían sus seguros, 48 violaciones a las resoluciones emitidas por el Intrant sobre neumáticos con tuercas puntiagudas y luces led y 240 unidades de transporte público no disponían de los equipos (botiquín, triángulo o extintor)”, mencionó el general García.
Porm otro lado, la Comisión Militar y Policial del Ministerio de Obras Públicas y Comunicaciones realizó 645 asistencias viales, las cuales consistieron en: Seguridad Ciudadana, rescates, asistencias médicas, cambios de gomas, combustibles, remolques y asistencias mecánicas, entre otras actividades en autopistas, calles y avenidas.
García informó que el Servicio Nacional de Salud ha atendido 159 personas; además, 222 fueron atendidas por otras causas para un total de 381 atenciones en salud.
Por otro lado, la Defensa Civil ha brindado dos asistencias en salud.
Asimismo, se instalaron dos hospitales de campaña y se realizaron señales de reducción de velocidad y uso del cinturón de seguridad.
La Cruz Roja Dominicana ha realizado una una asistencia en salud.
Santo Domingo, R.D.-Faride Raful, ministra de Interior y Policía, informó que durante el resto de la temporada navideña las autoridades continuarán trabajando para garantizar el cumplimiento de los horarios de expendio de bebidas alcohólicas establecidos por esa institución.
La funcionaria había prometido a los propietarios de colmados discutir en la reunión de hoy sobre seguridad ciudadana, celebrada en la Policía Nacional, su solicitud de ampliar el horario de expendio, ya que actualmente están limitados hasta las 12:00 de la medianoche.
De acuerdo con la Resolución MIP-RA-0008-2024, Interior y Policía autorizó a discotecas, bares, clubes, restaurantes, centros de eventos, pianos bares y casinos a vender bebidas alcohólicas hasta las 3:00 de la madrugada de domingo a jueves, y hasta las 4:00 de la madrugada los viernes y sábados.
Esta disposición, sin embargo, no aplica a colmados, cafeterías, car wash, parques mecánicos y acuáticos ni a tiendas de licores.
La ministra también afirmó que continuarán reforzando la vigilancia para evitar la presencia de menores de edad en lugares de expendio alcohol. Asimismo, hizo un llamado a la población a no comprar fuegos artificiales de manera ilegal.
Última reunión del año
En la última reunión de seguridad ciudadana del año no estuvieron presentes el presidente Luis Abinader ni la vicepresidenta Raquel Peña.
Raful informó que en el encuentro se realizó un balance de las incidencias de la semana y un análisis de las estadísticas sobre criminalidad.
Indicó que, hasta la fecha, el año 2024 registra una tasa acumulada de homicidios de 9.5 por cada 100 mil habitantes, mientras que la tasa correspondiente al mes de diciembre se sitúa en 10.17.
Santo Domingo, R.D.-El Consejo Nacional de la Empresa Privada (CONEP) aseguró haber encontrado receptividad en las propuestas que los empleadores han presentado para modificar la cesantía y de ese modo reducir los costos laborales que genera cumplir con ese derecho.
«Nosotros no vemos un conflicto, y de hecho, las declaraciones, tanto de Milton Ray Guevara como de Rafael Alburquerque –de conocer la cesantía un año después de aprobado el nuevo código– lo que sugieren es la posibilidad de llegar a acuerdos«, puntualizó su vicepresidente ejecutivo, César Dargam.
Al conversar con periodistas de este medio en un Diálogo Libre, el ejecutivo indicó que la propuesta de ambos exsecretarios (ministros) de Trabajo contemplan el tiempo en que se debe retomar el tema, y que la postura del Conep es que ese tiempo se debe aprovechar ahora para lograr un proyecto de reforma «verdaderamente modernizador».
Recordó que el Conep ha entregado a la Comisión del Senado que estudia la reforma laboral hasta 10 propuestas distintas para abordar la cesantía sin excluirla del Código de Trabajo, entre las cuales se encuentran colocar un límite de seis años para los empleados de nuevo ingreso, así como colocar un monto máximo a la cesantía, equivalente a 10 veces el salario mínimo del sector laboral al que pertenece el empleado.
Actualmente, la cesantía está contemplada como un derecho eventual indefinido, calculado sobre la base del salario que el empleado haya devengado en el último año.
Respetaron el Consejo Consultivo de Trabajo
Dargam precisó que las propuestas del sector empleador fueron presentadas a lo largo de los tres años en los que el Consejo Consultivo de Trabajo – integrado por los empleadores, los sindicalistas y el Gobierno– sostuvieron diálogos permanentes para consensuar los puntos en torno a las reformas que requiere el Código de Trabajo.
Explicó que, si bien los empleadores mantuvieron una postura más reservada ante la opinión pública sobre las propuestas que tenían para incorporar cambios a la cesantía, fue para respetar el espacio de diálogo conformado por el Consejo Consultivo de Trabajo.
La comisión del Senado, presidida por el legislador Rafael Barón Duluc, rendirá un informe al pleno de la Cámara Alta a partir del 2025. Este informe deberá ser sometido a aprobación en dos sesiones seguidas.