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Moda al estilo Las Pimentel

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Santo Domingo.-Cindy Terrero Pimentel y Pamela De la Rosa Pimentel son dos chicas emprendedoras y apasionadas de la moda, que se unieron para crear el proyecto “Las Pimentel”, una iniciativa con la que buscan enseñar a la mujer actual a combinar piezas básicas y colores claves, para lucir bien en cada ocasión.

Además ofrecerán tips de cómo maquillarse adecuadamente y el tipo de accesorios que pueden usar para lograr un ‘look’ creativo y que les haga sentirse segura de sí mismas.

   “La moda para nosotras es la libertad de expresión que tiene cada mujer en su forma de vestir, utilizando sus atuendos y complementos. Aquí les asesoramos para que puedan crear su propio estilo, haciendo rejuego con colores, diseños y estampados, pero siempre dejándoles saber que, menos es más”, coinciden las jóvenes, quienes presentarán el proyecto hoy a partir de las 6:30 P.M., en The Box Working Space. 

  ¿Por qué Las Pimentel?
Todo comenzó porque pertenecemos a una familia netamente de mujeres. Nuestras madres y tías desde muy jóvenes brillaron por su belleza y el buen gusto al vestir, legado que hemos adoptado la nueva generación.
Partiendo de esa costumbre Pamela y yo decimos poner en alto el apellido Pimentel con esta tradición familiar, que sigue en cada una de nosotras. Un día, hablando de modas, decidimos embarcarnos en este proyecto y aquí estamos, listas para conversar de lo que sabemos y nos gusta”, dice Cindy, convencida de que será un éxito.   

“Una de las causas que nos motivó a idear este espacio fue la necesidad que existe en el mercado con el vestir de las mujeres, a la hora de elegir que ponerse. Las Pimentel queremos demostrar que no necesitamos ser profesionales en la moda para saber vestir, sentirnos bellas por dentro y por fuera, para eso solo necesitamos ser mujeres habilidosas”, explica Pamela.

 También buscamos concientizar a la mujer, que no hay que seguir un patrón si no, crear su propio estilo, educarse sobre el tema y saber que cada una es diferente y tiene por naturaleza un encanto único.
 
¿A qué publico va dirigido?
A toda mujer moderna que necesite apoyo y orientación para verse bella.

¿Qué persiguen con esta iniciativa? 
Demostrar que a la hora de vestir puede ser divertido y sin mucho presupuesto, para lograr un “look” espectacular. 

¿Dónde se visualizan?
 Impartiendo charlas y haciendo conversatorios a nivel nacional, ofreciendo nuestros servicios de asesoría y ‘personal shopper’, en grandes escenarios.

Perfil
Cindy Terrero Pimentel se confiesa una apasionada de la moda desde muy joven. Desde pequeña aprendió a vestirse probando colores y a jugar con la ropa, “algo que hoy veo como la clave de lo que soy, realmente entendí que se puede ser divertida y versátil con cada vestimenta”, dice la joven, quien además se desempeña como gerente de Negocios de una entidad bancaria,. 
 
Pamela, quien es ejecutiva de ventas en una empresa privada, se define como una soñadora y apasionada del buen vestir, que le encanta reinventarse día tras día. Para ella, “la moda es personalidad, razón por la que en cada ocasión marco mi sello propio”. 

Como emprendedoras Las Pimentel exhortan a la juventud a prepararse y arrancar con sus propios proyectos, sin temor al fracaso.

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Claro Dominicana recibe reconocimiento en ExpoSostenible 2026

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Santo Domingo, R.D.-Claro Dominicana obtuvo el 2do. lugar en el pilar de gobernanza (91.7%), el de mayor valoración dentro del ranking Top 15 “Empresas que Transforman la República Dominicana ExpoSostenible 2026”, un galardón que consolida a la empresa como un referente en gestión ética, transparencia y coherencia en su forma de operar.

En el resultado del ranking general, la compañía se ubicó en el Top 5, posicionándose además como la empresa número 1 del sector telecomunicaciones dentro de esta medición, al convertir la conectividad en desarrollo sostenible, impulsando la inclusión digital y contribuyendo a la reducción de emisiones.

Este reconocimiento confirma nuestro compromiso con una gestión ética, transparente y coherente. En Claro Dominicana creemos que la conectividad no solo acerca, sino que genera oportunidades reales, impulsa el desarrollo y contribuye a un futuro más sostenible para todos”, expresó Carlos Cueto,, presidente de la compañía.

Este desempeño se complementa con su evaluación en los demás pilares ASG. En el ámbito social, alcanzó la 5ta. posición (88.3%), reflejo de su contribución al desarrollo mediante la generación de empleo de calidad, la promoción de entornos laborales inclusivos y el impulso de iniciativas que impactan positivamente a las comunidades.

En ese sentido, la empresa fomenta oportunidades en educación, trabajo y entretenimiento, conectando a más de 8.1 millones de personas, hogares y negocios, brindando acceso a internet de alta velocidad.

En el pilar ambiental, se posicionó en el 6to. lugar (77.1%), evidenciando su compromiso con el uso responsable de los recursos, la eficiencia energética y la adecuada gestión de residuos. En más de 30 instalaciones, Claro incorpora el uso de energía renovable avanzando hacia un futuro con menor impacto ambiental.

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La quinta edición de Wonder Woman Dominicana Iniciativa

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Santo Domingo, R.D.-La revista elDinero Mujer, especializada en negocios, finanzas y liderazgo femenino, celebró la quinta edición de Wonder Woman Dominicana, un espacio que reunió a destacadas líderes, empresarias y profesionales para reflexionar sobre el impacto de la mentalidad, la estrategia y las oportunidades en el desarrollo económico de las mujeres.

El encuentro también sirvió como escenario para la presentación de la edición número 33 de la revista, la cual cuenta con Gisel Castillo, mentora de mentores y estratega en modelos de negocios digitales, como portada, reafirmando su compromiso con visibilizar historias que impulsan el crecimiento económico y empresarial femenino.

Castillo, quien además es fundadora de Woman Meet LATAM, tuvo a su cargo la conferencia “De empresaria tradicional a referente digital”, donde abordó cómo el liderazgo en la actualidad se construye a través de la influencia, el contenido y la capacidad de conectar con audiencias en el entorno digital, destacando la importancia de la visión, la estrategia y la valentía para posicionarse como referente.

Además, en esta edición, se reconocieron los aportes de Castillo; Zumaya Cordero, productora de cine y directora de operaciones de Caribbean Cinemas en República Dominicana; Michelle Ortiz, diputada dominicana ante el Parlacen y presidenta de la Asociación Dominicana de Mujeres Empresarias (ADME), y María (Mercedes) Rodríguez, presidenta de la Dominican Noble Foundation.

Esteban Delgado, subdirector del periódico elDinero, destacó el rol clave de la mujer en la economía dominicana. Enfatizó que el liderazgo femenino no solo transforma empresas, sino que dinamiza sectores productivos y genera un impacto sostenible en el país.

Danielis Fermín Mendoza, editora de elDinero Mujer, valoró el crecimiento de esta plataforma como un espacio de inspiración, visibilidad y conexión para mujeres que están transformando la economía desde distintos sectores.

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Banco Adopem celebra Asamblea ordinaria

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Santo Domingo, R.D.-El Banco de Ahorro y Crédito Adopem, entidad de la Fundacion Microfinanzas, celebró su Asamblea general ordinaria anual de accionistas, en la cual presentó los resultados alcanzados durante el ejercicio social finalizado el 31 de diciembre de 2025, los cuales reflejan la fortaleza financiera de la entidad bancaria, su crecimiento sostenido y su capacidad para continuar apoyando el desarrollo económico y social del país.

Durante la actividad, que fue dirigida por José Antonio Colomer, en calidad de presidente del consejo de administración, los accionistas conocieron el informe de la entidad, así como los estados financieros auditados, que evidencian el desempeño favorable del banco, sustentado en una gestión prudente del riesgo, una cartera de crédito en expansión y el fortalecimiento continuo de sus capacidades tecnológicas y operativas.

Según expolica un material de prensa estos resultados le han permitido  a la institución consolidar su estrategia de crecimiento sostenible, mantener altos niveles de calidad de activos y continuar impulsando iniciativas de innovación, seguridad tecnológica y transformación digital orientadas a mejorar la experiencia de sus clientes.

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